В борьбе за президентские гранты Великие Луки в стороне не останутся.

Пожалуй, еще ни одна инициатива федеральной власти не удостаивалась столь пристального внимания общества, как национальные проекты в социальной сфере. Их критикуют и подвергают сомнениям, на них возлагают надежды, о них спорят. Причина такой заинтересованности, наверное, в том, что от успешного достижения целей, намеченных этими проектами в здравоохранении, образовании, жилищном строительстве, сельском хозяйстве, уже в ближайшей перспективе будет зависеть качество жизни каждого из нас.

Как первые шаги по реализации национальных проектов оценивают на муниципальном уровне ? Ответить на этот вопрос мы попросили заместителя мэра Великих Лук, кандидата педагогических наук Галину Сергеевну Маломоркину.

- Начну с того, что мнение о необходимости преобразований в здравоохранении и образовании я разделяю, а идею национальных проектов поддерживаю. Как осуществить эти планы эффективно – другой вопрос. Именно после объявления национальных проектов среди великолукских медиков сразу нашлись желающие работать участковыми врачами и педиатрами. Учитывая, что укомплектованность участковой службы в городе сегодня – 60 процентов, это не может не радовать.

Как раз сегодня на планерке у мэра шла речь о том, что город получил первые деньги на выплату надбавок врачам и медсестрам – в Великих Луках их будут получать 48 человек. Что касается диагностического оборудования, то заявки с перечнем самого необходимого для наших лечебных учреждений давно отправлены, поставку ожидаем во II квартале. Очень надеемся, что в рамках национального проекта помогут нам обновить и автопарк станции «скорой помощи», о его плачевном состоянии наверху знают все, включая министра Зурабова.

Не могу сказать, что предлагаемые механизмы реформирования здравоохранения нам кажутся абсолютно бесспорными. Взять, к примеру, введение тех же доплат и надбавок. Да, они позволяют привлечь в участковую службу хороших докторов, сократить дефицит среднего медперсонала. Но того же заведующего отделением ставят в довольно странное положение. По формальным признакам его статус и уровень ответственности, конечно, выше, чем участкового врача. А фактически, с учетом по-прежнему мизерной зарплаты ? То же можно сказать и о разнице в оплате труда участковых и врачей узкой специализации. Учитывая этот разрыв, участковый врач, по идее, должен работать так, чтобы вообще исключить для пациента необходимость обращения к врачам – специалистам. К сожалению, нет критериев определения качества работы участкового врача, медсестры. Доплата всем одинакова, а как же право выбора врача ?

Понятно, что всех проблем, копившихся десятилетиями, одним малом не решить. Даже с помощью самых лучших социальных программ. Насколько эффективным оказался предложенный путь, покажет только практика.

Повторюсь, выводы делать еще рано, но первые шаги по реализации национального проекта в области образования показывают, что он на сегодняшний день довольно неплохо подготовлен и продуман. Не случайно и среди учителей отношение к нему хорошее, заинтересованное. Нельзя не приветствовать введение доплат за классное руководство – хотя в наших школах педагоги и сейчас получают за это надбавки из специального фонда от 400 до 700 рублей. Но дополнительная тысяча, разумеется, лишней не будет. Выдвижение кандидатов на получение президентских грантов в 100 тысяч рублей тоже вызвало интерес нашего учительского сообщества, предложения продолжают поступать, и это радует. Пусть квота, определенная Псковской области, невелика – на получение гранта могут рассчитывать сорок шесть педагогов, мы верим, что великолучане в число победителей попадут обязательно. На сайте городского Управления образования сейчас как раз идут дебаты о выдвижении кандидатов, причем в обсуждении активно участвуют не только преподаватели, но и родители, ученики, выпускники школ.

В областном Управлении образования уже создана специальная экспертная комиссия по отбору участников другого конкурса в рамках национального проекта – на соискание президентского гранта в номинации – «Лучшая школа». И здесь Великие Луки в стороне не останутся, достойных этого звания у нас вполне достаточно. Так называемая региональная квота и здесь нам определена довольно скромная – 13 образовательных учреждений. Но мы готовы побороться: вдруг соседние области окажутся не столь активны, а мы выступим убедительно и грантов завоюем больше ? Вообще, конкуренция – дело полезное. Я сама 10 лет руководила школой, потом лицеем и всегда старалась использовать любую возможность вместе с коллегами принять участие в каких-то профессиональных конкурсах. Они помогают совершенствоваться, стремиться к лучшему. Поэтому опасения, что обладателям президентских грантов кто-то будет завидовать, у меня нет. Хочется верить, победители будут вызывать у окружающих и коллег совсем другие чувства: гордость за родной город и талантливых земляков.